La Organización Internacional del Trabajo (OIT) estima que aproximadamente un 29% de los jóvenes graduados universitarios en India estaban desempleados en 2022, revelando un desafío significativo en el mercado laboral del país. Esta situación afecta a muchos jóvenes con títulos universitarios, quienes luchan por encontrar empleos adecuados y bien remunerados.
En un centro de empleo en la periferia de Bombay, Mahesh Bhopale, un joven graduado en Biología de 27 años, representa la realidad de muchos. A pesar de tener un título universitario, Bhopale se ha visto obligado a trabajar en empleos precarios a tiempo parcial, mientras se prepara para las difíciles oposiciones a funcionario público. Su objetivo es asegurar un trabajo gubernamental, ya que considera que es la única forma de alcanzar la estabilidad económica y social que busca para su vida.
La falta de empleos bien remunerados en el sector privado es una preocupación común entre los jóvenes indios, especialmente aquellos que provienen de áreas rurales y no tienen conexiones en el mundo laboral urbano. Muchos jóvenes aspiran a conseguir empleos gubernamentales debido a las prestaciones y la seguridad laboral que ofrecen.
La alta tasa de desempleo juvenil en India ha llevado a una competencia feroz por los empleos disponibles, especialmente en el sector público. Por ejemplo, la empresa estatal de ferrocarriles Indian Railways recibe millones de solicitudes para puestos de trabajo de nivel bajo o medio, lo que refleja la intensa demanda de empleo entre los jóvenes indios.
La frustración por la falta de oportunidades laborales ha llevado a algunos jóvenes a explorar opciones más arriesgadas, como buscar trabajo en el extranjero o participar en protestas contra el gobierno. Sin embargo, a pesar de las manifestaciones y el descontento público, no está claro si esta situación afectará significativamente al partido gobernante en las próximas elecciones.
El desempleo juvenil sigue siendo un desafío importante para India, y muchos jóvenes continúan luchando por encontrar empleos que coincidan con sus calificaciones y aspiraciones profesionales.
