• El objetivo es cuidar la salud de la niñez potosina, al autentificar la salud bucal, peso y talla del alumnado de las 21 escuelas municipales
• Beneficio alcanzará a 2 mil escolares de educación preescolar, primaria, secundaria y preparatoria

El presidente municipal de San Luis Potosí, Enrique Galindo Ceballos arrancó este jueves los trabajos para obtener la certificación “Municipio Saludable” en la Escuela Primaria Municipal Presidente Cárdenas, de la comunidad Tanque de la Cruz, en la zona no delegacional del norte de la Capital.

Este programa tiene el objetivo de certificar a las 21 escuelas que dependen del Gobierno de la Capital, para autentificar la salud bucal de las y los alumnos, revisión de signos vitales, así como valorar su peso y talla. La meta es que en dos años pueda obtenerse la certificación.

El alcalde Galindo Ceballos aseguró que esta certificación tiene un fin preventivo, sobre todo después de la pandemia: “Cualquier enfermedad que se detecte a tiempo es curable. La idea es ir a los 21 planteles y tener la ficha de cada niño para saber cómo están en materia de salud. Lo que les falte lo vamos a ir trabajando”.

Agregó que el Ayuntamiento trabajará en un programa de atención integral, donde diversas áreas municipales se enfocarán a mejorar la infraestructura y necesidades de la población, sobre todo aquella en situación vulnerable, acciones en las que resaltó el trabajo diario del DIF y de la presidenta del mismo, Estela Arriaga Márquez.

El coordinador de Salud y Bienestar Social del Sistema Municipal para el Desarrollo Integral de la Familia (SMDIF), Ricardo Castro Martínez, comentó que el padrón de beneficiarios de este programa nacional en las escuelas municipales alcanza la cifra de 2 mil estudiantes de educación preescolar, primaria, secundaria y preparatoria.

Castro Martínez comentó que también se está trabajando en la certificación de “Escuela libre de humo de tabaco”, y posteriormente se incorporarán los temas de Prevención del suicidio, Prevención de adicciones, Prevención de embarazo y Prevención de enfermedades de transmisión sexual. “En esos temas vamos a trabajar con estudiantes y docentes de secundaria y preparatoria. Todo va en el sentido preventivo”, manifestó el médico.

“Por indicación del alcalde Enrique Galindo, para el año 2024, en esta misma administración, la Capital tiene que estar certificada como ‘Municipio Saludable’, y hay que mencionar que hace muchos años que San Luis Potosí no había sido elegida por la federación para esta encomienda”, manifestó Castro Martínez.

El coordinador de Salud y Bienestar Social del DIF Municipal comentó que, para alcanzar el objetivo, el personal de Salud del DIF capitalino fue capacitado previamente en los Servicios de Salud del Estado.

La jornada de revisión de la salud de los estudiantes ya se realizó también en las comunidades Mesa de los Conejos y colonia Insurgentes, al poniente de la Capital.

****************************************

Cruz Roja y DIF Municipal firman convenio para atender a sectores vulnerables

• Fisioterapeutas en formación realizarán su Servicio Social en DIF Municipal

SLP.- Este miércoles 18 de mayo, la Cruz Roja Mexicana delegación San Luis Potosí y el Sistema Municipal DIF firmaron un convenio de colaboración para que estudiantes de Fisioterapia realicen su servicio social o prácticas profesionales en áreas de la dependencia capitalina.

“La labor que realiza el personal de Servicio Social es muy importante para nuestro organismo, su presencia nos nutre porque de esta manera contribuimos a formar profesionales y fomentar la conciencia solidaria con la comunidad”, sostuvo la presidenta del Sistema DIF, Estela Arriaga Márquez.

Mensualmente en promedio se otorgan 250 atenciones en fisioterapia en los Centros de Salud DIF “Contigo Sí”, y los Centros de Atención Familiar. De ahí la importancia de contar con personal que esté en preparación, para que tome experiencia y pueda brindar servicio a personas en situación vulnerable.

Al respecto, el delegado de la Cruz Roja, Jesús Ernesto de la Maza Jiménez, dijo que la institución de manera constante realiza alianzas con diversos organismos para que los estudiantes en formación, como en este caso de fisioterapia, tengan la oportunidad de servir y aportar sus conocimientos a la ciudadanía de manera gratuita.

De la Maza Jiménez invitó a la Presidenta del DIF y su personal de salud, a realizar un recorrido por la Escuela de Cruz Roja, “ya que nuestras instalaciones pueden ser usadas por gente que requiera rehabilitación y por lo tanto, podemos trabajar de manera conjunta con el DIF Municipal”.

****************************************

Comisión de Gobernación continúa con el análisis para actualizar el reglamento interno del municipio de SLP

• Se busca hacer más eficiente el trabajo de los órganos del Cabildo

En mesa de trabajo convocada por la Comisión Permanente de Gobernación, se dio seguimiento al análisis para reformar el Reglamento Interno del Municipio de San Luis Potosí, con la participación de integrantes del Cabildo capitalino, así como de asesores de la Secretaría General del Ayuntamiento y de la Dirección de Asuntos Jurídicos.

La regidora que preside la Comisión de Gobernación del Cabildo, Alexandra Daniela Cid González, precisó que en esta reunión se estudiaron seis artículos del citado Reglamento, con cuya actualización se busca mejorar y hacer más eficiente el trabajo de las Comisiones Municipales.

La regidora resaltó la labor de más de medio año que se ha mantenido para proponer adecuaciones a distintas normatividades municipales, para que estén más acordes a las necesidades del Municipio y de la ciudadanía, además de que queden debidamente establecidas varias acciones que en la práctica ya se llevan a cabo al interior del Cabildo.

“El propósito es garantizar el trabajo de las Comisiones y darle certeza a su labor. De ahí la importancia de exponer puntos como la figura de iniciativas preferentes, de cómo deben presentarse las iniciativas, las invitaciones y/o comparecencias, cómo deben llevarse a cabo las Comisiones conjuntas, qué deben contener las minutas y actas, además de varios cambios de forma y de fondo, que implican diversos artículos con sus adiciones”.

Cid González puso como ejemplo que actualmente se invita a directores, especialistas o representantes de diversos sectores a Comisiones, pero se requiere que esas invitaciones estén incluidas en el Reglamento; al igual que los recesos, luego de declarar en sesión permanente algunas de las Comisiones; los criterios específicos para incluir en las actas y no dejarlo a discreción, entre otros puntos.

La regidora reconoció que todo este trabajo se ha realizado de manera conjunta con la Sindicatura, el área de Normatividad, así como con la asesoría de la Dirección de Asuntos Jurídicos; también resaltó el interés de las regidoras Elodia Gutiérrez Estrada, Tania González y Ángeles Hermosillo, así como de los regidores Edgardo Jasso y Gustavo Mercado, quienes estuvieron en esta mesa de trabajo, e hicieron varias observaciones.

Por ello, se acordó tener otra reunión más, antes de poner a consideración estos puntos en la Comisión de Gobernación para su votación y posteriormente llevarlas al pleno del Cabildo.